11月22日，渠道网络2017年企业文化建设工作启动仪式在渠道网络大厦举行，成立渠道网络企业文化建设委员会。这标志着渠道网络企业文化建设进入了一个全新的阶段。渠道网络董事长尤东云、高级副总裁李海军、高级副总裁邹志英、副总裁兼中视联动总裁叶花艳、副总裁吴斌、销售副总裁胡光全、丁志雄出席此次大会，首席文化官张小磊主持了本次大会。
渠道网络企业文化启动仪式召开
企业文化是企业在长期经营过程中逐渐培育与塑造成的独特的企业价值，是企业健康向上、和谐发展的强大精神动力。良好的企业文化，有助于企业形成凝聚力、吸引力、发展力和市场竞争力。渠道网络从成立之初就一直坚守信念，在不断变化的市场中突破、创新、变革，朝着更加科学、规范、合理的方向升级，在一次次的变化过程中，在全体员工的共同努力下，形成了渠道网络特色的企业文化。
坚持以人为本，推进企业文化建设
会议现场，尤总发表精彩演讲。尤总讲道：渠道网络作为中国领先的企业招商及精准营销服务商，一直讲提升员工的综合素质，打造良好的文化氛围作为集团发展的首要目标，通过对企业文化的建设，增强企业的正能量，激发员工潜力，坚定信心努力工作。
渠道网络董事长尤东云发表演讲
企业文化的精髓即以人为本，一切为了员工、一切尊重员工、一切依靠员工，实现员工的全面发展，从而实现以人的发展带动企业发展，以企业发展促进人的发展，打造具有强大凝聚力和向心力的企业。
渠道网络成立15年以来，不断深化改革，不忘初心，砥砺奋进，随着时代一次次刷新，从工业时代步入互联时代又步入移动互联时代；公司也一步步从传统媒体代理成功转型为互联网平台运营，又从单纯的互联网平台运营逐步升级为一轴两翼的战略发展，每一次变化都是一场变革，每一步都离不开渠道人的共同努力。目前的企业文化所取得的一些成果只是一个起步，是未来渠道网络文化建设征程迈出重要的第一步，在前进的道路上，还有很长的路要跑，还有很多的事要撸起袖子干！
企业文化是企业的核心竞争力
接下来，集团首席文化官张小磊对集团的文化建设进行了详细的构建和解读。张总指出企业文化是企业的核心竞争力，多年来，渠道网络在创新发展中，努力践行“综合实力不断提高、社会贡献不断提高、员工价值不断提高”的目标，为员工营造和谐、温馨、舒适的工作生活环境，让员工共享企业发展成果，进一步激发了渠道人的自豪感和归属感。
渠道网络首席文化官张小磊发表演讲
此次，企业文化建设启动仪式大会的召开，《关于成立渠道网络企业文化建设委员会的通知》、《渠道网络企业文化建设委员会章程》及《渠道网络2017企业文化构建方案》等都将相继出台，更加充分展示渠道网络创新发展的精神风采和品牌形象。
见证青春，与企业共成长
时光荏苒，渠道网络走过了15个年轮，每一步的发展都是渠道人共同努力的结晶，他们是渠道文化的开创者同时也是践行者。会议过程中，合肥销售总监方文和客户服务总监俞佩作为老员工代表与大家分享过去的成长与收获。他们表示，在渠道网络工作期间，从普通执行岗位到管理岗位，经历了集团的多次变革，每一次都是视野的开阔、格局的提升、人生的迈进。
渠道网络员工代表发言
未来他们将继续发扬渠道精神，坚持集团目标不动摇，注重个人发展，为公司贡献更多的力量，将渠道精神更好的传承给新同事，为集团培育大量优秀人才，沉淀精英。
最后，在尤总的带领下，集团领导班子核心成员共同宣誓：
言出必行，全力执行；不畏艰苦，全力以赴。
专注务实，全力落实；团结奋进，全力出新。
勇于担当，全力成长；以人为本，全力飞奔。
渠道网络企业文化誓词宣读
未来的竞争在文化，文化强则企业恒强！